Existem diversos tipos de vistos e às vezes pode ser meio confuso diferenciar eles e principalmente saber qual melhor visto se encaixa com você. Então, hoje viemos aqui com o objetivo de esclarecer alguns questionamentos sobre o visto EB-3.
O que é o visto imigrante EB-3?
É um visto de terceira preferência, específico e destinado para trabalhadores imigrantes. Dentro do EB-3, existem três subcategorias, então viemos aqui hoje, para explicar para vocês quais são essas cada uma delas e qual te torna mais qualificado para a solicitação desse visto:
Professionais: - Você deve demonstrar que possui um diploma de bacharelado nos EUA ou um diploma estrangeiro que seja considerado equivalente ao mesmo, nos EUA. O diploma é um requisito de extrema importância, não podendo ser substituído por experiência ou tempo de trabalho. - Deve ser um trabalho que tenha escassez de candidatos qualificados nos EUA. Uma vez que, posteriormente você terá que alegar e comprovar isso dentro da petição I-140.
Trabalhadores qualificados: - O candidato deve comprovar pelo menos dois anos (24 meses) de experiência profissional ou treinamento que atenda aos requisitos de trabalho na área especificada. - O ensino pós-secundário relevante pode ser considerado como formação.
Outros trabalhadores: - Não precisa de dois anos de experiência. Logo, isso inclui qualquer vaga que exija menos de 24 meses de experiência de trabalho qualificado. No entanto, a pessoa precisa demonstrar capacidade em exercer tal função. - Também deve ser especificado que é uma área que possui carência de profissionais qualificados no país.
Sabendo agora quais são as subcategorias e onde você se encaixa melhor, vamos te dizer como funciona o processo de aplicação:
Ao ser elegível para esse título, as petições de terceira preferência geralmente devem ser acompanhadas por uma certificação de trabalho individual aprovada pelo Departamento de Trabalho no Formulário ETA-9089. O candidato também precisa provar que ele se qualifica para a vaga, comprovando isso por meio de diplomas, cartas comprovando experiências em trabalhos anteriores, etc. Juntamente com isso, o empregador ou empresa deve provar que será capaz de continuar pagando o salário determinado, para sustentar esse argumento, ele pode se utilizar de algum relatório anual ou até mesmo sua declaração de imposto de renda.
Ficou interessado ou ainda não sabe qual tipo de visto você se encaixa ? Entre em contato com um de nossos advogados para fazer uma consulta e fazer seu sonho se tornar realidade.
Kommentare